Webテスト对策

志望商社的Webテスト战略|5大商社的使用形式

five trading houses — and one test.

志望商社的同学,问我最多的问题就是这个。

「5大商社的Webテスト,用的都是哪种啊?」

我自己也是拿到第一志愿大型综合商社内定的人,这一点想好好写清楚。 为了可能会报考的同学,整理在这里。

先说一下「综合商社」这个业态本身。它其实是相当独特的日本企业形态——一家公司同时做着从食品、能源、金属资源到通信基建、甚至太空产业的全方位贸易与投资,业内常用"从拉面到火箭都做"来形容这种业务跨度。国内并没有一个业态和它完全对应:不完全是贸易公司,不完全是投资集团,也不完全是国央企平台,而是三者的混合体。理解这一点,也能明白为什么商社的招聘筛选会格外看重"处理陌生领域数字和文件的速度"——这正是接下来要讲的Webテスト形式偏好的根源。

5大商社的Webテスト使用形式

我求职的时候,大致是这样的分布(会因年度和选拔路线变化,请务必以第一手信息为准)。

商社 主要使用形式
三菱商事 玉手箱系(在テストセンター考的C-GAB)
三井物产 玉手箱系(在テストセンター考的C-GAB)
伊藤忠商事 玉手箱系(在テストセンター考的C-GAB)
住友商事 玉手箱系(在テストセンター考的C-GAB)
丸红 玉手箱(在家应考)※也有考C-GAB的年份

5家公司,全都是玉手箱系。这不是一个以SPI为主的行业。 C-GAB简单来说就是「在テストセンター考的玉手箱」,出题内容基本上和玉手箱的对策完全通用。 最大的区别大概就是,去考场应考不能用计算器。 体感上,真的就是这么偏向玉手箱系。

为什么商社的玉手箱这么多?

商社偏爱玉手箱,大致是这三个原因。

  1. 想看计算和阅读的速度 商社的工作里,经常要高速处理陌生的数字和文件,所以和擅长测计数・言语速度的玉手箱很契合
  2. 适合应付大量报名 能在短暂的应考期间内,一口气筛掉大部分人
  3. 有过去积累的数据 通过线的设计和运用,在各家公司内部都比较稳定

另外,最近的本选考,比起在家考的玉手箱,更偏向在テストセンター考的C-GAB。 特意改成去考场应考,据说很大程度上是为了防「替考」,我自己在伊藤忠的选考里,也确实跑了一趟テストセンター。

玉手箱难在哪里

玉手箱如果不对策就上场,真的会时间不够用。

  • 计数:以图表解读+四则运算逆算为主,每题预设的作答时间很短
  • 言语:逻辑性阅读理解(A・B・C判定)比较独特,需要熟悉
  • 英语:志望商社的话绕不开(尤其是长文的主旨判断)

而且玉手箱的特点是「同样形式的题目反复出现」,第一次见就想直接解,基本会先时间不够用。 反过来说,这是一场熟悉形式和不熟悉形式的人,差距最明显的考试

这里,知不知道解题套路,分数普遍能差出10〜20分。 我的笔记里直接收录了玉手箱的高频套路和解答,接下来要对策的同学从这里入手,不容易迷路。 → 查看笔记内容

我做过的对策顺序

对志望商社的同学,我真心推荐这个顺序。

  1. 把玉手箱的出题形式记进脑子里(计数・言语・英语)
  2. 用真题・例题找出自己慢的板块
  3. 只针对不擅长的板块,按形式分类反复练习
  4. 到「记住解答本身」的程度,转向多看少写

到第3步都是普通的学习方式,第4步会一下子轻松很多。 我自己是在第4步用了解答笔记,把玉手箱变成了「通过的作业」。 省下来的这部分时间,能挪去面试对策和行业调研,这才是最大的收获。

只提醒一件事

5大商社虽然以玉手箱系为主,但选拔的入口有时会换成别的形式

  • 本选考是玉手箱,实习选拔却是TG-WEB
  • 同一家公司内部,按职种招聘时也可能换成SPI

所以,每家公司的个人页面或选拔通知一来,请先确认形式的名称。 只要知道了形式,对策就能灵活取舍。

总结

  • 5大商社以玉手箱系为主(最近的本选考主流是在テストセンター考的C-GAB,丸红也有在家考玉手箱的年份)
  • 玉手箱是「熟不熟悉形式」直接决定分数的考试
  • 把出题形式记进脑子 → 找出不擅长的地方 → 按形式分类练习 → 多看少写,这个顺序比较顺
  • 入口有时会换形式,通知一来务必确认

写给读到这里的同学。 志望商社的话,身边志望相同的人特别多,相对来说很容易消耗心力。 不被Webテスト吸走时间和精力,光是这一点,就能轻松不少。

— 美久

常见问题

Q. 5大商社全部都用玉手箱吗?

A. 以玉手箱系为主。这几年的本选考,逐渐固定为在テストセンター考的C-GAB(玉手箱的考场版),丸红则在家考玉手箱的年份比较多。不是以SPI为主。也会因年度和招聘路线变化,选拔通知一来,请每次都确认形式名称。

Q. 玉手箱和SPI,对策方式也不一样吗?

A. 相当不一样。玉手箱以计数・言语・英语的速度处理为主,「熟不熟悉形式」会直接拉开差距。SPI是テストセンター方式,更偏向测基础的处理能力,可能两种都要考的同学,最好按形式分开对策。

Q. 商社以外的行业也会考玉手箱吗?

A. 会。这是需要应付大量报名的大型企业常用的形式,就算不是志望商社,提前对策也不吃亏。

Q. 实习选拔和本选考用的形式一样吗?

A. 因公司而异,可能不一样。本选考是玉手箱,实习选拔却是TG-WEB的情况也有,所以通知邮件里写的形式名称,每次都要仔细确认,这样比较安全。

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